Rektor till egen regi Komvux Södermalm

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

Stockholm blomstrar som landets främsta tillväxtregion. Vi arbetar för en arbetsmarknad där alla kan hitta sin plats – där arbetsgivare hittar rätt kompetens och där människor får en möjlighet att komma in eller återvända till arbetslivet. Vi stödjer stockholmarnas resa mot arbete eller studier genom arbetsmarknadsinsatser och vuxenutbildningen.

Stockholms stads egna skolor

Välkommen till Stockholms stads egna skolor!

Vi är cirka 300 stolta, engagerade och nyfikna medarbetare som varje dag öppnar nya möjligheter och gör skillnad för elever. Varje år levererar vi utbildning av hög kvalité till Stockholm stads medborgare. Våra skolor finns idag i stadsdelarna Järva, Skärholmen, Liljeholmen och Södermalm, totalt 10 enheter.

Välkommen till oss

Egen regi ansvarar för stadens egna Komvux, sfi och yrkeshögskolor och ger stockholmarna möjligheter att studera och delta i samhälls- och arbetslivet. En del vill lära sig något nytt, hitta en ny karriär och andra vill läsa upp sina betyg eller slutföra sin gymnasieutbildning. 

Egen regi är organiserad i två verksamhetsområden med två verksamhetschefer.  Egen regi söker nu en rektor till Komvux Södermalm enheten SFI -yrke. Rektor för SFI-yrke ingår i ledningsgruppen för verksamhetsområde 2.

Vi erbjuder

Vi är en verksamhet i utveckling och förändring där kompetens och samarbete är grunden för vår arbetsglädje. Vi erbjuder en möjlighet att få vara med och utveckla en verksamhet i tillväxt. Läs mer om våra förmåner längre ner.

Din roll

Som rektor för en skola i egen regi är ditt uppdrag att fortsätta utveckla en verksamhet som erbjuder utbildningar av hög kvalité och sätter eleven i fokus. Det innebär bland annat skapa attraktiva lärmiljöer, säkerställa ett gott pedagogiskt genomförande på skolan, inklusive att ge varje elev goda förutsättningar att komma vidare i sina studier, rekrytera medarbetare, upprätthålla en god arbetsmiljö och säkerställa en hållbar ekonomi.

Som rektor på SFI-yrke ansvarar du för både SFI samt yrkesprogrammen Barn och fritid samt Försäljning och service. På enheten bedrivs även komboutbildning under Barn och fritid samt enstaka uppdragsutbildningar för redan yrkesverksamma.  

Det är en bred roll där du både är strategisk och operativ. Tillsammans med din biträdande rektor driver du utbildningsinriktningarna och använder personalgruppen breda kompetens för att säkerställa att resurserna styrs utifrån elevflöden och efterfrågan. Då du även ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp ansvarar du för att säkerställa att hela utbildningsverksamheten egen regi utvecklas och gör skillnad. 

 I dina huvudsakliga arbetsuppgifter ingår bland annat att:

• leda och ansvara för den pedagogiska verksamheten enligt skollagens formulerade uppdrag för pedagogiska ledare
• ha det övergripande verksamhets-, arbetsmiljö-, personal-, och budgetansvaret
• driva utvecklings- och förändringsarbete, t.ex. genom att implementera en ny lärplattform.

Du rapporterar direkt till verksamhetschefen för egen regi 2.

Din kompetens och erfarenhet

Vi söker dig som har:

• akademisk examen med minst 30 högskolepoäng i pedagogik
• examen från rektorsutbildning
• aktuell och flerårig skolledningserfarenhet av att arbeta inom vuxenutbildning och/eller gymnasiet med verksamhets-, personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar
• aktuell erfarenhet av att ha drivit pedagogiskt utvecklingsarbete inom skolans uppdrag
• erfarenhet av ekonomistyrning med dokumenterat goda resultat mycket goda kunskaper i svenska både i tal och skrift.

 Det är meriterande om du har:

• erfarenhet av att utveckla elevstöd och tillgängliga lärmiljöer
• skolledningserfarenhet inom sfi, grundläggande kurser och gymnasiala yrkeskurser
• erfarenhet av att arbeta i en övergripande ledningsgrupp.

Din personlighet och ditt arbetssätt

Vid rekryteringen lägger vi stor vikt vid dina personliga egenskaper och för att lyckas i rollen som rektor hos oss ser vi att du har följande kompetenser:

Helhetssyn Du tar hänsyn till det större perspektivet. Du verkar för hela verksamhetens bästa i beslut och agerande. 

Utvecklingsinriktad Du vill utveckla och bidra med ett ledarskap som gagnar skolan och lede till ett viktigt lärande för eleverna. Du arbetar proaktivt och handlingskraftigt i utvecklingsarbetet. 

Mål och resultatorienterad Du styrs av mål- och resultattänkande i prioriteringar och planering.  Du har lätt för att motivera andra och driva verksamheten framåt med fokus på mål, kvalitet och resultat. 

Tydlig Du är själv tydlig i din kommunikation. Du lyssnar på ett lyhört sätt, säkerställer och följer upp att budskap når fram samt att förväntningarna är klara för alla berörda parter.

God samarbetsförmåga Du har lätt för att arbetar tillsammans med andra i olika konstellationer.  Du bidrar till det goda samarbetet genom att ha ett inkluderande och problemlösande förhållningssätt. 

Övrigt

Din ansökan

Vi rekryterar utan det personliga brevet i denna rekrytering för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV. Varmt välkommen med din ansökan!

Hos oss arbetar vi för att det ska vara lätt att utvecklas genom att byta enhet och arbetsplats. Det innebär att din anställning är i hela förvaltningen och att du kan komma att få nya uppdrag inom andra verksamheter där din kompetens behövs bäst.

Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande.

Länkar,

Läs mer om oss på Vuxenutbildning - Stockholms stad

Klicka gärna på länken om du vill läsa på om våra förmåner: Förmåner för medarbetare - Stockholms stad (jobba.stockholm)

Läs mer om att vara chef i Stockholm stad Chef i Stockholms stad - Stockholms stad (jobba.stockholm)

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

På arbetsmarknadsförvaltningen så arbetar vi för att det ska vara lätt att utvecklas genom att byta enhet och arbetsplats. Det innebär att din anställning är i hela förvaltningen och att du kan komma att få nya uppdrag inom andra verksamheter där din kompetens behövs bäst.