Erfaren biträdande rektor till Blackebergs gymnasium

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

Välkommen till oss 

Blackebergs gymnasiums verksamhet formas utifrån ledorden trivsel och lärande och idén om ett väl utvecklat samledarskap. Vi sätter elevens mående och kunskapsutveckling i fokus och vi tycker att alla medarbetare är lika viktiga i vårt gemensamma uppdrag. 

Hos oss får du vara med och leda en skola med:

• Högpresterande, engagerade och motiverade elever
• Högt söktryck och höga antagningspoäng
• En stark ställning som en av Stockholms bästa gymnasieskolor

Blackebergs gymnasium har cirka 1250 elever och 115 medarbetare. Skolan är organiserad i arbetslag samt ämneslag. Skolan erbjuder Samhällsprogrammet (Sa-Sa och Sa-Bet),  Naturvetenskapsprogrammet (Na-N, Na-S och Na-variant musik och arkitektur), Ekonomiprogrammet (Ek-Ek) samt Introduktionsprogrammen (IMS och IMA).

Läs mer om oss: https://blackebergsgymnasium.stockholm/

Vi erbjuder

Vi utvecklar ständigt vårt fina arbetsklimat, som präglas av ett respektfullt samarbete och stark gemenskap mellan medarbetare och elever. Vår styrka är att kombinera hög kvalitet på utbildningen med en trivsam arbetsmiljö. Som anställd hos oss har du möjlighet till semesterväxling, flextid och friskvårdsbidrag. Här kan du läsa mer om att vara chef i staden och läs mer om våra förmåner för anställda.

Din roll

En hälsning från Catrine Hedlund, rektor :

"En av våra tre biträdande rektorer går till en rektorstjänst i höst. Därför söker vi nu en ny biträdande rektor. Jag söker dig som vill vara med och leda vår skola tillsammans med mig, två biträdande rektorer och vår administrativa chef. Tillsammans utgör vi en ledningsgrupp som värdesätter nära samarbete. På vår skola arbetar vi alltid med ett enat ledarskap, där vi gemensamt tar ansvar för skolans utveckling. Vi lägger stor vikt vid relationell kompetens i alla våra kontakter-med elever, vårdnadshavare, kollegor, myndigheter och samarbetspartners. Som en del av Stockholm stad är vi stolta över att representera en professionell och inkluderande skolverksamhet.”

I rollen som biträdande rektor bidrar du i arbetet med skolans strategiska och långsiktiga utveckling och stöttar rektor i beslutsfattande och ledning av skolan. Du är närmaste chef för delar av medarbetargruppen, har elevansvar och delar ansvarsområden med övriga i skolledningen. Du har ett nära samarbete med EHT.

Din kompetens och erfarenhet

Vi söker dig som har:

• högskoleutbildning i pedagogik 
• god kunskap om gymnasieskolans organisation och styrdokument samt pedagogik och elevers lärande
• erfarenhet av att hantera olika typer av ärenden som rör elever och kommunicerar väl med vårdnadshavare och samtlig berörd personal
• flerårig erfarenhet som skolledare inom gymnasieskolan
• erfarenhet av att leda lärarkollegor inom ramen för ett formellt ledar- eller chefsuppdrag samt en dokumenterad erfarenhet av att uppnå goda resultat i verksamheten avseende ett framgångsrikt pedagogiskt utvecklingsarbete
• gedigen digital kompetens inklusive goda kunskaper i Officepaketet.

Det är meriterande om du har:

• erfarenhet av arbete med en skolas marknadsföring och elevföreningar
• mycket god förmåga och erfarenhet av att formulera dig skriftligt såsom exempelvis skriva verksamhetsplaner inom skola
• avslutat eller pågående rektorsprogram och andra ledarskaps- eller ledningsgruppsutbildningar.

Vi söker dig som har en mycket god förmåga att samarbeta och att skapa goda relationer. Du delar vår övertygelse om att alla medarbetare – med rätt förutsättningar och stöttning – kan nå sin fulla potential. Som chef är du inkluderande och vill leda skolan tillsammans med kollegor och medarbetare. Du kommunicerar på ett tydligt sätt, både i tal och skrift, och säkerställer att budskap når fram och är klara för alla berörda parter.

Som ledare är du strukturerad och lyhörd, du planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Du värdesätter olikheter och förstår hur bakgrund, kultur, och grupptillhörighet påverkar en själv och andra samt har förmåga att ta med detta i beräkningen när beslut fattas och handlingssätt väljs.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet, dina personliga egenskaper och din förmåga att komplettera och stärka vår nuvarande ledningsgrupp.

Välkommen med din ansökan!

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.