Campuschef till Komvux Södermalm - Stockholms stad

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

Stockholm blomstrar som landets främsta tillväxtregion. Vi arbetar för en arbetsmarknad där alla kan hitta sin plats – där arbetsgivare hittar rätt kompetens och där människor får en möjlighet att komma in eller återvända till arbetslivet. Vi stödjer stockholmarnas resa mot arbete eller studier genom arbetsmarknadsinsatser och vuxenutbildningen.

Vi arbetar för en arbetsmarknad där alla kan hitta sin plats – där arbetsgivare hittar rätt kompetens och där människor får en möjlighet att komma in eller återvända till arbetslivet. Vi stödjer stockholmarnas resa mot arbete eller studier genom arbetsmarknadsinsatser och vuxenutbildningen.

Välkommen till oss

Välkommen till Stockholms stads egna skolor! Vi är cirka 350 engagerade och nyfikna medarbetare som varje dag gör skillnad för våra elever. Varje år erbjuder vi utbildning av hög kvalitet till Stockholms stads medborgare. Våra skolor finns i Järva, Skärholmen, Liljeholmen och Södermalm och omfattar totalt elva enheter. Egen regi ansvarar för stadens egna Komvux, sfi och yrkeshögskola och ger stockholmarna möjligheter att studera och delta i samhälls- och arbetslivet. Verksamheten vänder sig till både dem som vill byta karriär och dem som vill komplettera betyg eller slutföra sin gymnasieutbildning. Egen regi är organiserad i två verksamhetsområden.

Vill du vara med och utveckla framtidens vuxenutbildning i Stockholm?

Komvux Södermalm har en central roll i stadens vuxenutbildning.Vi är en av Sveriges största skolor med ett par tusen elever som utbildar sig hos oss varje dag, för att kunna ta nästa steg i sitt liv, mot arbete eller vidare studier. Nu söker vi en campuschef som vill ta ett helhetsansvar för fastighet- och verksamhetsservice. Rollen är central för att skapa goda förutsättningar för både elever, medarbetare och verksamheter.

Vi erbjuder dig

Hos oss får du ett meningsfullt och utvecklande uppdrag där du bidrar till att skapa goda förutsättningar för vuxnas lärande och framtida möjligheter. Du blir en del av en engagerad organisation med höga ambitioner och får möjlighet att påverka utvecklingen av både verksamhet, service och lärmiljöer.

Din roll

Som campuschef leder du enheten Fastighet och Service med ansvar för cirka 11 medarbetare inom verksamhetsnära stödfunktioner. Du har verksamhets-, personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar och ansvarar för att leda, samordna och utveckla enhetens arbete.

En central del av uppdraget är att säkerställa att lokalerna är ändamålsenliga, funktionella och används på ett effektivt sätt utifrån verksamheternas behov. Du ansvarar för frågor som rör fastighetsutveckling, inköp och ekonomi, bibliotek, IT-service och samordning av lokalresurser samt för dialogen med fastighetsägaren SISAB och andra externa aktörer.

I uppdraget ingår även att ansvara för fysisk säkerhet, krisberedskap, systematiskt arbetsmiljöarbete samt att säkerställa väl fungerande processer för arkiv- och informationshantering.

Fastigheten delas med fler utbildningsverksamheter och förvaltningar. Du har därför en viktig samordnande roll där du bygger god samverkan kring lokaler, säkerhet, service och gemensamma resurser tillsammans med både interna och externa verksamheter. Rollen kräver att du kan balansera olika krav och behov, skapa samsyn och driva lösningar utifrån ett helhetsperspektiv.

Fastigheten står inför flera utmaningar och utvecklingsbehov de kommande åren. Det kan innebära förändringar i lokalernas användning och anpassningar av verksamheten. Vi söker därför dig som har förmåga att arbeta långsiktigt, leda förändringsarbete och omsätta verksamhetens behov till hållbara lösningar. Du rapporterar till områdeschef och ingår i ledningsgruppen.

Din kompetens och erfarenhet

Vi söker dig som har:

• relevant högskoleutbildning eller annan utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig
• flerårig erfarenhet av chefs- och ledarskap med personal-, verksamhets- och budgetansvar
• erfarenhet av att leda och utveckla service-, fastighets- eller stödfunktioner
• erfarenhet av ekonomistyrning
• erfarenhet av att leda förändrings- och utvecklingsarbete
• god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift samt god förmåga att kommunicera på engelska 

Det är meriterande om du har:

• god kunskap om skolfastigheter, lokalförsörjning eller verksamhetsnära fastighetsfrågor
• erfarenhet av säkerhetsarbete, fysisk arbetsmiljö eller krisberedskapsfrågor
• erfarenhet av lokalplanering och schemaläggning
• erfarenhet av arkiv och informationshantering
• erfarenhet av offentlig upphandling och inköp
• erfarenhet från politiskt styrd organisation

Vi söker dig som är en trygg, tydlig och handlingskraftig ledare som skapar engagemang, delaktighet och resultat. Du ser helheten, tänker strategiskt, driver frågor från idé till resultat och vågar utmana etablerade arbetssätt där det finns möjligheter till effektivisering och utveckla servicen till våra skolenheter.

Du har förståelse för vuxenutbildningens komplexa flöden och hur exempelvis schema, bemanning, elevflöden och pedagogik hänger samman. Du ser samband, identifierar flaskhalsar och säkerställer att arbetssätt och prioriteringar stödjer verksamhetens mål.

Du motiveras av utveckling och konkreta resultat – och av möjligheten att göra verklig skillnad för tusentals elever och deras vägar till utbildning, arbete och framtid.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Varmt välkommen med din ansökan!

Övrigt

Rekryteringsprocessen innehåller arbetspsykologiska tester och referenstagning och registerkontroll på slutkandidat kommer genomföras.

Tillsättning av tjänsten kommer ske under förutsättning att erforderliga beslut fattas

Vi rekryterar utan det personliga brevet i denna rekrytering för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV.

Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande.

Länkar

Läs mer om oss på https://vuxenutbildning.stockholm/

Läsa mer om våra förmåner https://jobba.stockholm/formaner/

Läs mer om att vara chef i Stockholm stad https://jobba.stockholm/att-jobba-har/chef-i-stockholms-stad/

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Tänk på att aldrig ladda upp registerutdrag från Polisen (Dataskyddsförordningen, GDPR) i samband med din ansökan.
Från och med 1 september 2026 ska du inte längre bifoga ett personligt brev när du söker jobb hos oss.

På arbetsmarknadsförvaltningen tillämpar vi individuell och differentierad lönesättning samt andra kollektivavtalsbärande principer enligt kollektivavtalet Huvudöverenskommelse (HÖK). Du kan läsa mer om vilka villkor detta innebär på SKR:s hemsida, skr.se.

På arbetsmarknadsförvaltningen så arbetar vi för att det ska vara lätt att utvecklas genom att byta enhet och arbetsplats. Det innebär att din anställning är i hela förvaltningen och att du kan komma att få nya uppdrag inom andra verksamheter där din kompetens behövs bäst.