- Jobba i Stockholms stad
- Lediga jobb
- Vikarierande gruppledare till Ekonomiskt bistånd i Farsta
Vikarierande gruppledare till Ekonomiskt bistånd i Farsta
Publicerad: 2025-10-02
Referensnummer: 2025/5642
- Sista ansökningsdag:
- Anställningsform:
- Tidsbegränsad anställning
- Anställningens omfattning:
- Heltid (100%)
- Tillträde:
- 1 december 2025
- Ort:
- Farsta
Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Vår del av staden ligger mellan sjöarna Drevviken och Magelungen. Här arbetar Farsta stadsdelsförvaltning, 1400 engagerade medarbetare som nu behöver en ny kollega. Hos oss får du nära till både tunnelbana och pendeltåg, butiker och restauranger. Och nära till ett bad på sommaren och långfärdskridskor på vintern.
Välkommen till oss
Enheten för ekonomiskt bistånd tillhör avdelningen individ- och familjeomsorg samt område vuxna. Område vuxna består av enheterna Mottagning vuxna, Ekonomiskt bistånd, Beroende och socialpsykiatri samt biståndsenheten för personer med funktionsnedsättning.
Vi söker en vikarierande gruppledare till ekonomiskt bistånd. Enheten ekonomiskt bistånd består av en enhetschef, två gruppledare och 19 medarbetare.
Som gruppledare får du möjlighet att vara en del i att utveckla, leda och påverka detta arbete utifrån vår målsättning att de vi är till för ska kunna leva ett självständigt liv.
Vi erbjuder
• En spännande och utvecklande roll där du är ett viktigt stöd för medarbetarna i det dagliga arbetet
• Möjlighet att påverka vår förändringsresa i omställningen av ny socialtjänstlag
• Kollegialt stöd där du tillsammans med en gruppledarkollega och enhetschef leder arbetet framåt
• Engagerade och kompetenta medarbetare med god gemenskap och trivsel
• En arbetsplats som präglas av hög medarbetardelaktighet med fokus på utveckling, kvalitet och goda
arbetsförutsättningar
• Extern handledning
• Flexibel arbetstid och friskvårdsbidrag
• Möjlighet att arbeta hemifrån del av arbetstiden
• Ljusa lokaler, nära till shoppingcentrum och 5 minuters avstånd till vatten och grönområden
Läs mer om våra förmåner Förmåner för medarbetare - Stockholms stad (jobba.stockholm)
Din roll
I din roll som gruppledare ingår att verka för att stadens övergripande styrdokument och förvaltningens rutiner omsätts i den löpande verksamheten samt i övrigt bidra till enhetens måluppfyllelse och en budget i balans.
Det innebär att du:
• Är ett stöd till första linjens chef (enhetschef) i den dagliga operativa arbetsledningen och fördelning av arbetsuppgifter
• Är beslutsfattande utifrån gällande delegationsordning
• Handleder och ger stöd till medarbetare samt vid behov stöd i prioritering
• Skapar förutsättningar för samverkan och samarbete i arbetsgruppen
• Uppdaterar rutiner och arbetssätt
• Har ett ekonomiskt ansvar utifrån gällande delegationsordning
Som gruppledare inom enheten för ekonomiskt bistånd innebär detta att du ansvarar för att leda
ärendedragningar och vägleda samt stötta medarbetarna i det dagliga arbetet samt rapporterar till enhetschef. Du kommer vara en del i introduktion och mentorskap för nyanställda, ha
ärendegenomgångar och leda en del samverkansprocesser. Du medverkar i enhetens veckoplanering tillsammans med enhetschef och agerar utifrån verksamhetens uppsatta mål och förvaltningens bästa.
Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som har:
• Socionomexamen
• MI-utbildning
• Minst 5 års erfarenhet av heltidsarbete inom ekonomiskt bistånd
• Erfarenhet av att lära och leda andra, ex genom tidigare gruppledarroll, mentorskap eller handledare
• SIP-utbildning och erfarenhet av att leda SIP
• Erfarenhet av förändringsarbete
• God kunskap om relevant lagstiftning och andra regelverk
• God förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift
Det är meriterande om du har någon form av ledarskapsutbildning samt utbildning i och är van att
använda Stockholm stads bedömningsinstrument initial bedömning. Som gruppledare vill vi att du är strukturerad, stabil, har lätt för att lära andra, jobbar mot uppsatta mål och har en helhetssyn.
I denna rekrytering lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet, engagemang och motivation för tjänsten.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
För att få arbeta hos Stockholms stad med barn, ungdomar, äldre och personer med funktionsnedsättning inkl. arbete i deras hem, måste du visa ett utdrag från belastningsregistret. Utdraget ska inte vara äldre än sex månader från utfärdandedatum.