Skolpsykolog på 50 % till Husbygårdsskolan

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

Arbetsplatsbeskrivning

Vi söker en skolpsykolog på 50% till Husbygårdsskolan.

Husbygårdsskolan är en välfungerande F-9 skola i norra Järva nära Kista centrum. Skolan har en lokal särskild undervisningsgrupp och en CSU-grupp.  Skolan består av två skolhus i Husby centrum på gångavstånd mellan varandra och Husby T-bana. Här samlas många olika kulturer för att lära av och med varandra.  

Vi är en skola som medvetet arbetar för att stärka elevernas resultat. Vi vill att varje medarbetare ska arbeta utifrån mottot "Det är viktigt för mig att det går bra för dig" och utföra sitt uppdrag med värme och engagemang som grund. Vi vet att alla elever kan och vill lära och vi är stolta över våra engagerade och kunniga medarbetare.  Här kan du få möjlighet att tillsammans med oss förändra barns livschanser. Läs mer på:  Husbygårdsskolan, F–9 - Stockholms stad 

Arbetsbeskrivning

Som skolpsykolog är du en viktig del av elevhälsoteamet och arbetar för att främja elevers lärande, utveckling och psykiska hälsa. Du bidrar med psykologisk kompetens i skolans förebyggande, främjande och åtgärdande arbete. I rollen arbetar du nära skolledning, specialpedagoger/-lärare, kurator, skolsköterska och övrig personal för att skapa en tillgänglig och inkluderande lärmiljö för alla elever. Du bidrar med din kompetens till elevhälsoteam och övrig personal på skolan som kommer eleverna till nytta. Skolpsykologen har en konsulterande roll till medarbetare där du förväntas ge psykologiska perspektiv som främjar inlärning och stöttar eleverna i den dagliga undervisningen. Uppdraget är brett och ställer krav på flexibilitet.  Visst utredningsarbete och individinriktade insatser förekommer i samråd med vårdnadshavare på uppdrag av rektor. Utredningarna riktar huvudsakligen in sig på intellektuell funktionsnedsättning men även basutredningar förekommer för vidare utredning av NPF-frågeställningar. Vid behov skickas även remisser till barn- och ungdomspsykiatrin.

Det finns ett brett nätverk inom Rinkeby-Kista som syftar till att stötta elever och deras familjer. Vi ser att du hjälper familjer att komma i kontakt med de hjälpinsatser de har behov av. Samarbete med externa aktörer som habiliteringen, BUP och socialtjänsten ser vi som en naturlig del av ditt arbete och uppdrag.

Vi ser gärna att du bidrar till att utveckla, genomföra och utvärdera insatser på grupp- och organisationsnivå. Du kommer att ingå i skolans elevhälsoteam samt krisgrupp.

Du erbjuds fortbildning och kommer ingå i ett nätverk med andra skolpsykologer i Järvaområdet som har träffar varje termin. 

Arbetsuppgifter

- genomföra psykologiska bedömningar och utredningar av elevers behov

- bidra med psykologisk kompetens i elevhälsoteamets arbete

- handleda och konsultera skolpersonal i frågor som rör elevers lärande, utveckling och psykiska  hälsa

- delta i arbetet med särskilt stöd och pedagogiska anpassningar

- bidra till skolans förebyggande och hälsofrämjande arbete

- samarbeta med vårdnadshavare och vid behov externa aktörer, till exempel BUP och socialtjänst

Kvalifikationer

Vi söker dig som:

- är legitimerad psykolog

- har erfarenhet av arbete som skolpsykolog

- har god förmåga att planera, strukturera och självständigt organisera ditt arbete

- är flexibel och har förmåga att omprioritera arbetsuppgifter vid behov

- har god kommunikativ förmåga och kan skapa förtroendefulla relationer

- har god förmåga att samarbeta med olika yrkeskategorier

Meriterande

Det är meriterande om du:

- har kunskap om och erfarenhet av lågaffektivt bemötande

- har god kunskap om risk- och friskfaktorer kopplade till barn och ungas lärande och utveckling

- har erfarenhet av att tillgängliggöra psykologisk kunskap för andra yrkeskategorier, exempelvis genom handledning eller konsultation

Anställningsform

50 % tillsvidare.

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.