Skicklig Lärare mot fritidshem till Gustav Vasa skola

Publicerad: 2025-06-26

Referensnummer: 2025/4039

Sista ansökningsdag:
Anställningsform:
Tillsvidareanställning
Anställningens omfattning:
Heltid (100%)
Tillträde:
Enligt överenskommelse
Ort:
Stockholm

Visa alla lediga jobb

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

Välkommen till oss

Gustav Vasa skola är en F-6 skola som är belägen i central Stockholm vid Odenplan och har därmed tillgång till det stora kulturutbud och utemiljöer som staden erbjuder.
Som person är det viktigt att du är ansvarskännande, initiativrik, empatisk och lösningsfokuserad samt har uppnått en personlig mognad.
Du ska vara en tydlig ledare som kan leda både små och stora grupper. Du ska ha lätt för att skapa goda relationer till elever, föräldrar och kollegor.
På Gustav Vasa skola arbetar vi integrerat skola-fritids med ett gemensamt ansvar över hela dagen.

Vi söker nu en utbildad, legitimerad lärare mot fritidshem till Gustav Vasa skola.

Vi erbjuder

Som visstidsanställd i Stockholm Stad erhåller du ett friskvårdbidrag på nuvarande 3000 kr per kalenderår.

Din roll

- Du ska vara en del av ett arbetslag som består av lärare, förskollärare och lärare mot fritidshem.
Det innebär att du ansvarar för att en positiv och utvecklingsbefrämjande lärmiljö skapas för varje elev.
- Du bedriver utbildning/undervisning i helklass och smågrupper.
- Du samarbetar med övriga lärare och pedagoger i klassen, eleverna och deras föräldrar.
- Du ansvarar för planering, utvärdering och framförallt utveckling av det pedagogiska arbetet.

Din kompetens och erfarenhet

- Utbildad Lärare mot fritidshem.
- Arbetat integrerat skola/fritids eller har andra erfarenheter av arbete i team.
- God samarbetsförmåga och goda ledaregenskaper.
- Leda arbetet med elever både i helklass och mindre grupper.

 

Intervjuer, men även eventuell rekrytering, kan ske löpande under tiden för annonsering. 

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.