Projektsäkerhetsstrateg med inriktning säkerhetsskydd till Fastighetskontoret

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

Fastighetskontoret förvaltar och utvecklar ett unikt fastighetsbestånd viktigt för Stockholms invånare, företagare och besökare. Fastighetsbeståndet består av allt från välkända Stockholmsbyggnader till offentliga lokaler för kultur och idrott, kontorsbyggnader, brandstationer, saluhallar, slott, gårdar och torp. Vi förvaltar även natur- och friluftsområden utanför stadsgränsen. Vi sitter i Tekniska Nämndhuset på Fleminggatan 4, cirka 5 minuters promenad från Centralstationen.

Välkommen till oss

Har du ett stort engagemang och intresse för fastigheter? Har du dessutom projektledningserfarenhet och har arbetat med projekt med krav på säkerhetsskydd? Nu söker vi dig som vill arbeta samverkande och verksamhetsnära med att säkerställa säkerhetsskyddskrav i fastighetskontorets projekt, med Stockholmarnas bästa i fokus.

Vi erbjuder

Hos oss får du vara med och utveckla Stockholm och samtidigt arbeta med spännande och unika fastigheter. På Fastighetskontoret arbetar vi utifrån att vi är varandras arbetsmiljö och vår avdelning präglas av ett positivt, öppet och nyfiket klimat där vi har stort förtroende för varandras kompetens. Hos oss blir du snabbt en i gänget och vi månar om att vara en arbetsplats för alla.

Att arbeta hos oss på fastighetskontoret är alltid varierande och ger stora möjligheter till personlig utveckling.

Blir du vår nya kollega så erbjuder vi dig bland annat flexibel arbetstid, goda friskvårdsmöjligheter samt möjlighet att arbeta hemifrån när arbetet så tillåter.

Läs gärna mer om våra förmåner här.

Din roll

Som Projektsäkerhetsstrateg på Fastighetskontoret ingår du i ett säkerhetsteam bestående av sju kollegor. Säkerhetsenheten leds av förvaltningens säkerhetschef och ansvarar för och levererar ett strategiskt, verksamhetsnära och samordnande stöd till förvaltningschef, avdelnings och enhetschefer. Uppdraget utgör huvudsakligen ett ansvar för intern styrning och kontroll, samverkan och samordning, omvärldsbevakning, analys och planering.

 Dina ansvarsområden och arbetsuppgifter 

• Att vara säkerhetsenhetens samordningsansvarige gentemot förvaltningens projektledare för de projekt som omfattas av krav i säkerhetsskyddslagen.
• Att agera rådgivande gentemot förvaltningens projektledare, i projekt samt till ansvariga för upphandling.
• Att samverka med andra närliggande ansvarsområden och roller.
• Att samverka och samordna förvaltningens strategiska och systematiska säkerhetsskyddsarbete.
• Att utbilda chefer och medarbetare och sprida kunskap om fastställda arbetssätt.
• Att bidra till omvärldsbevakning inom området säkerhetsskydd.
• Att genomföra uppföljning och intern kontroll av säkerhetsskyddsarbetet inom förvaltningens projekt.
• Att stödja säkerhetschefen och övriga förvaltningen vid rapportering av incidenter.
• Att säkerställa att säkerhetsskyddskrav uppfylls i samband med upphandlingar.

Din kompetens och erfarenheter

Vi söker dig som har

• en relevant högskole-, yrkeshögskole- eller universitetsutbildning inom projektledning eller arbetslivserfarenhet som av arbetsgivaren bedöms likvärdig
• flerårig aktuell erfarenhet av systematiskt säkerhetsskyddsarbete
• aktuell erfarenhet av att arbeta med samhällsviktig och säkerhetskänslig verksamhet
• aktuell erfarenhet av att samordna byggprojekt och investeringsprojekt med krav enligt säkerhetsskyddslagen.

Det är meriterande om du har erfarenhet av

• arbete med processer och metodstöd kopplat till säkerhetsskydd
• arbete med informationssystem utifrån krav i säkerhetsskyddslagen
• arbete med fysisk säkerhet.

Personliga förmågor och färdigheter

Som person är du initiativtagande och driver arbetet framåt för att nå önskat resultat. Du är bra på att planera, organisera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt samt sätta upp och hålla tidsramar. Du arbetar systematiskt, både enskilt och i grupp, och är van vid att arbeta med komplexa frågeställningar.

Eftersom du kommer att ha kontinuerlig kontakt med andra förvaltningar och bolag i staden är det viktigt att du har en hög servicenivå och har lätt för att samarbeta både inom den egna verksamheten och med myndigheter och övriga externa parter.

Vi tycker också att det är viktigt att du verkar för vår värdegrund - ansvarstagande, nytänkande, professionalism och helhetsperspektiv. Det innebär att du värdesätter olikheter och förstår hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig och andra.

Därtill sätter vi stort värde på intresse och motivation för tjänsten.

En hälsning från din blivande chef

Mitt namn är Patrik Pierd och det är jag som är din blivande chef. Jag har en lång karriär inom säkerhetssektorn, med erfarenhet att leda både komplexa uppdrag och verksamheter på en operativ och strategisk nivå. Jag är en utvecklingsinriktad ledare som motiveras av engagemang och ansvar. Jag tror på det tillitsbaserade ledarskapet och har ett stort förtroende för mina medarbetare och deras förmågor. Jag värdesätter respekt, nytänkande, prestigelöshet både hos mig själv och mina medarbetare, vilket är en framgångsfaktor som gör att vi tillsammans kan driva säkerhetsarbetet till nya nivåer.

Övrigt

Låter det här som något för dig? Varmt välkommen med din ansökan.

För att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll behöver du inte bifoga ett personligt brev. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi att utgå ifrån ditt CV och ett antal urvalsfrågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten.

Denna tjänst är placerad i säkerhetsklass vilket innebär att en säkerhetsprövning och registerkontroll kommer att genomföras i enlighet med bestämmelser i säkerhetsskyddslagen.

Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande.

Arbetspsykologiska tester kan komma att bli aktuella i processen.

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.