Projektledare digitalisering

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

Stockholm blomstrar som landets främsta tillväxtregion. Vi arbetar för en arbetsmarknad där alla kan hitta sin plats – där arbetsgivare hittar rätt kompetens och där människor får en möjlighet att komma in eller återvända till arbetslivet. Vi stödjer stockholmarnas resa mot arbete eller studier genom arbetsmarknadsinsatser och vuxenutbildningen.

Välkommen till oss

Vi söker en projektledare på två år till projektet Vägvisaren. Målet är att skapa en modern digital tjänsteplattform som förenklar och förbättrar stockholmares tillgång till vuxenutbildning. Projektet kommer att leverera en mer automatiserad ansökningsprocess och individanpassad vägledning som stödjer invånarnas väg in i utbildning. Resultatet ska bidra till en sammanhållen, tillgänglig och användarvänlig vuxenutbildning som möter dagens och framtidens behov på arbetsmarknaden.

Vi är 26 medarbetare och två chefer som arbetar i en enhet som kännetecknas av engagemang och nytänkande. Vårt uppdrag är att stödja stadens vuxenutbildning inom digitalisering, kompetensförsörjning och skolutveckling. 

Vi erbjuder

• ett stimulerande arbete där du är delaktig i utvecklingen av morgondagens Stockholm
• en attraktiv arbetsplats där vi arbetar för att förebygga och motverka diskriminering och ge lika möjligheter för alla
• en centralt belägen arbetsplats vid Globen
• flexibel arbetstid och friskvårdsmöjligheter

Vi har ett aktivitetsbaserat arbetssätt kombinerat med hemarbete när verksamheten så tillåter.
Läs gärna mer om våra förmåner [https://jobba.stockholm/formaner]
Läs om hur det är att vara en del av Stockholms stad [https://jobba.stockholm/att-jobba-har/]

Din roll

Som projektledare ansvarar du för att driva införandeprojektet och du har ansvar för resultat och budget. Du arbetsleder men har inte personalansvar. Du rapporterar till din närmaste chef och styrgruppen för projektet. Till din hjälp kommer du att ha en senior projektledare, en projektgrupp och sakkunniga inom olika områden.

Dina arbetsuppgifter innebär huvudsakligen att
• driva projektet mot uppsatta mål
• ansvara för arbetet med extern leverantör för att säkerställa att tjänster och produktion uppfyller kraven
• planera, samordna, följa upp och rapportera till styrgruppen
• skapa rutiner kring personuppgiftshantering, administrativa rutiner och tillsammans med en ekonom ta fram rutiner för budgetuppföljning

Din kompetens och erfarenhet

Vi söker dig som har:

• relevant högskoleutbildning t.ex. systemvetare, ingenjör, ekonom eller annan utbildning i kombination med yrkeserfarenhet som är relevant för uppdraget. Det ska tydligt framgå i ditt CV.
• minst tre års erfarenhet som projektledare, verksamhetsutvecklare eller förändringsledare inom digitalisering och it
• erfarenhet från införande av system

Det är meriterande om du har:

• arbetat som konsult inom digitalisering och it
• erfarenhet från arbete med upphandling
• haft anställning eller uppdrag inom offentlig sektor och/eller inom reguljär utbildning
• arbetat med molnbaserade tjänsteplattformer  
• arbetat med större införandeprojekt kopplat till digitalisering och kommuninvånare 

I den här rollen lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet.

Rollen som projektledare kräver att du kan arbeta självständigt, att du är van att leda, utmana, analysera och inte är främmande för att själv producera material och leverera resultat. Du är en lagspelare som har förmågan att skapa samsyn, se lösningar och arbeta mot gemensamma mål.

Övrigt

Det här är en projektanställning på två år. 

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

På arbetsmarknadsförvaltningen så arbetar vi för att det ska vara lätt att utvecklas genom att byta enhet och arbetsplats. Det innebär att din anställning är i hela förvaltningen och att du kan komma att få nya uppdrag inom andra verksamheter där din kompetens behövs bäst.