- Jobba i Stockholms stad
- Lediga jobb
- Enhetschef till Revisionskontoret Stockholms stad
Enhetschef till Revisionskontoret Stockholms stad
Publicerad: 2025-09-24
Referensnummer: 2025/5317
- Sista ansökningsdag:
- Anställningsform:
- Tillsvidareanställning
- Anställningens omfattning:
- Heltid (100%)
- Tillträde:
- Enligt överenskommelse
- Ort:
- Stockholm
Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Välkommen till oss
Stockholms stad har ett revisionskontor som på uppdrag av och i nära samverkan med de förtroendevalda revisorerna granskar stadens verksamheter. Revisionsuppdraget är ett av landets största inom offentlig verksamhet och omfattar Stockholm stads verksamheter inom både nämnder och bolag.
Du kommer till en arbetsplats där du blir en del av ett kvalificerat team! På revisionskontoret arbetar idag drygt 20 personer. Här möts ekonomer, socionomer, samhällsvetare och andra kompetenser för att granska och analysera stadens verksamheter. Räkenskapsrevision utförs av auktoriserade revisorer respektive konsulter.
Vi erbjuder
Hos oss får du ett utmanande och lärorikt uppdrag som ger dig fördjupad kunskap i angelägna frågor för samhälle och individ. Vi har en vision om att genom vår kunskap, erfarenhet och engagemang utveckla stadens verksamhet, och även den kommunala revisionen i Sverige.
Revisionskontoret har lokaler på Kungsholmen strax intill Stockholms Stadshus. Vi arbetar huvuddelen av vår arbetstid på kontoret eller ute i verksamheten. Vi har flexibel arbetstid och möjlighet till att arbeta hemifrån för att underlätta för dig att få ihop vardagen.
Din roll
Under 2025 hösten kommer kontorets två team omvandlas till två enheter. Vi söker nu en chef till enheten Välfärd. Enheten kommer att ha cirka tio medarbetare som granskar stadens så kallade mjuka verksamheter; individ- och familjeomsorg, äldreomsorg, pedagogisk verksamhet och stadsdelsnämndernas övriga verksamheter.
Du kommer tillsammans med kvalificerade medarbetare arbeta med att säkerställa en hög kvalitet och effektivitet i vår granskning. I din roll förväntas du stödja medarbetarna i t.ex. revisionsmetodik samt analys av verksamheter, men också ha förmågan att se helhetsbilden och lyfta områden som påverkar revisionen av kommunkoncernen. Genom ditt ledarskap medverkar du till att utveckla och övergripande planera, organisera och kvalitetssäkra våra granskningar där vi ibland samverkar med extern expertis, konsulter och auktoriserade revisorer.
Med hjälp av din analytiska förmåga, goda kommunikation och konsultativa arbetssätt bygger du långsiktigt förtroende, både inom vårt kontor och gentemot chefer och beslutsfattare i staden. Du deltar aktivt i den strategiska planeringen, exempelvis av kontorets mål och fördelning av kontorets resurser. Du arbetar i mycket nära samverkan med chefen för kontorets andra enhet Stadsutveckling. Du rapporterar till stadsrevisorn och biträder de förtroendevalda i deras revisionsuppdrag.
På revisionskontoret har du goda möjligheter till kompetensutveckling och vi arbetar kontinuerligt med att utveckla våra arbetssätt och metoder. Beroende på behov har du även möjlighet att medverka i utvecklingen av den kommunala revisionen på nationell nivå.
Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som har:
• Akademisk utbildning inom ekonomi, samhällsvetenskap, beteendevetenskap eller annan för verksamheten relevant utbildningsbakgrund
• Flerårig erfarenhet av utvärdering/uppföljning
• Flerårig erfarenhet av offentlig verksamhet
• Erfarenhet av ledarskap/projektledning
• Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska. Din stilistiska förmåga är central eftersom en stor del av kommunikationen sker via rapporttexter av olika slag och arbetet innebär kvalitetssäkring av dessa.
Meriterande med
• Flerårig erfarenhet av verksamhetsrevision
• Flerårig erfarenhet av kommunal verksamhet
• Erfarenhet av att arbeta nära förtroendevalda
• Erfarenhet av att utveckla arbetssätt och processer
Som person är du en trygg och lyhörd ledare med ett coachande och tydligt ledarskap. Du delar vår syn på ledarskap där chefen är en möjliggörare som vägleder och entusiasmerar medarbetare i ett revisionsuppdrag med många komplexa samband. Du är strukturerad och analytisk med vana att driva och samordna parallella arbetsuppgifter med fokus på att hålla uppsatta tidplaner.
Du arbetar aktivt för att främja ett gott samarbete och ett positivt arbetsklimat. Närvaro i verksamheten är en central del av ditt ledarskap, där du coachar och stödjer medarbetarna för att tillsammans nå bästa möjliga resultat. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.
Övrigt
Vi hoppas att vi fångat ditt intresse, varmt välkommen med din ansökan!
Läs gärna mer om Revisionskontoret här:( https://start.stockholm/om-stockholms-stad/organisation/ fackförvaltningar/revisionskontoret/)
Intervjuer kommer ske löpande.
Rekryteringsprocessen omfattar intervjuer, arbetspsykologiska tester och referenstagning. Provanställning kan förekomma.
Våra lokaler är tillgängliga och användbara för personer med nedsatt rörelse- eller orienteringsförmåga.
Vi rekryterar utan det personliga brevet, i denna rekrytering, för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.