- Jobba i Stockholms stad
- Lediga jobb
- Behandlingsassistent till stödboendet Lönnen, timvikarie nattarbete
Behandlingsassistent till stödboendet Lönnen, timvikarie nattarbete
Publicerad: 2025-09-18
Referensnummer: 2025/5357
- Sista ansökningsdag:
- Anställningsform:
- Särskild visstidsanställning
- Anställningens omfattning:
- Deltid (Timvikarie efter behov)
- Tillträde:
- Efter överenskommelse
- Ort:
- Stockholm
Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Socialförvaltningen i Stockholms stad har en övergripande och samordnande roll för socialtjänstens individ och familjeomsorg och funktionshinderområdet. Här skapas goda förutsättningar för att möta invånare i behov av socialtjänstens stöd. I nära samarbete med stadsdelsförvaltningarna bidrar vi till en modern, digital, rättssäker, likställd och kunskapsbaserad socialtjänst och vi har ett starkt utvecklingsfokus. Inom förvaltningen erbjuds ett stort utbud av stödinsatser till stadens invånare och utbudet förändras utifrån stockholmarnas behov och stadsdelsförvaltningarnas önskemål. Arbetet sker ofta i nära samverkan med andra myndigheter, civilsamhälle och näringsliv. Socialförvaltningen ansvarar också för stadens serverings- och tobakstillstånd och utför tillsyn.
Välkommen till oss
Lönnen ligger på Östermalm och ingår som en av verksamheterna inom området boende vuxna med uppdrag att medverka i brukares process ur hemlöshet. Lönnen är ett drogfritt stödboende med 55 platser som vänder sig till kvinnor och män som är eller riskerar att bli hemlösa pga missbruks- och/eller psykosociala problem.
Genomförandeplaner tas fram utifrån beställarnas uppdrag och brukarnas individuella behov och
förutsättningar. Lönnen tar även emot "Unga vuxna" 18-25 år enligt Tak Över huvudet Garantin (TÖG), samt akuta Ungdoms placeringar 18-20 år
Din roll
Tjänsten erbjuder varierande arbetsuppgifter - du kommer att vara timvikarie på natten med möjlighet att arbeta efter behov. I arbetet innebär det att du ska motivera och stödja klienterna utifrån uppdraget. Vidare kommer du att ta drogkontroller så som utandningsprover och urinprovstagning samt avvisa personer som är påverkade. Dokumentation ingår i arbetsuppgifterna. Ta emot akut placeringar (TÖG & Akut-ungdom) samt journalföra dessa. Vi ska vara ett stöd till dem som mår dåligt t.ex av ångest. Vid behov kontakta sjukvården. Ta emot överlämning på kvällen samt ge överlämning på morgonmötet för dagpersonalen.
På natten har man hand om städning av utrymmen som trapphus, foajé, matsal och kontor. Göra ordning frukost, rondering, se till att det är lugnt och tryggt i verksamheten.
Ansvar för tillsyn, vilka boende har synts till och vilka inte samt dokumentera detta.
Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som vill jobba natt och är behandlingsassistent, behandlingspedagog, socionom eller annan högskoleutbildning som bedöms likvärdig.
Du arbetar både självständigt och strukturerat genom att planera, organisera och prioritera ditt arbete väl. Du är relations skapande och har mycket god förmåga att etablera kontakt med människor. Du är lugn, stabil och har förmågan att behålla ett realistiskt perspektiv på situationer som uppstår i det dagliga arbetet. Du har en mycket god samarbetsförmåga och relaterar till andra på ett lyhört sätt samt trivs med att samverka med andra professioner, ständigt med individen i fokus. Du har goda kunskaper i svenska i tal och skrift samt kan dokumentera utifrån gällande regler och föreskrifter.
Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta med missbruk/hemlöshet. Vi söker dig som värdesätter olikheter och förstår att olika bakgrund, kultur och grupptillhörighet kan påverka en själv och andra på olika sätt. Eftersom arbetet även innebär att möta människor i kris och/eller med en komplex livssituation är det väldigt viktigt att du själv kan se möjligheter, förmedla hopp och bemöta människor på ett respektfullt sätt.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.