Aktivitetsledare med fokus på hälsofrämjande arbete

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

Välkommen till oss

Välkommen att vara ett team hos oss på den förebyggande enheten i Järva!
Den förbyggande enheten består av sex träffpunkter som drivs av aktivitetsledare. I enheten ingår även syn och hörsel instruktör, fixar och digital stödjare. Den förebyggande enheten ligger under området Kista servicehus, dagverksamheter och förebyggande enheten.

På våra sex träffpunkter i Järva kommer seniorer 65. Vi skapar möjligheter för att träffa och lära känna nya vänner. Det finns möjlighet att delta i ett rikt utbud av aktiviteter som gör gott för kropp och själ.

Din roll

Rollen innebär att planera och hålla i de olika aktiviteter som verksamheten erbjuder. Fokus på på hälsofrämjande aktiviteter med utgångspunkt i aktuell forskning och evidens . Du har en viktig roll i att påverka och utveckla verksamheten. Du samarbetar med samtliga medarbetare i verksamheten.

Som aktivitetsledare kommer du bland annat att arbeta med följande arbetsuppgifter:

• Planera, genomföra, utvärdera och utveckla aktiviteter (med fokus på hälsofrämjande) utifrån grupper och individuella behov
• Hitta kanaler och genom dessa marknadsföra våra Träffpunkter
• Skapa delaktighet och ta tillvara initiativ från seniorer
• Samverka och ta tillvara de möjligheter som finns genom civila aktörer
• Samverka externt med olika yrkeskategorier och även andra verksamheter
• Arbeta strategiskt och nätverkande för att möjliggöra nya samarbeten och aktiviteter
• Omvärldsbevaka med syfte att förbättra och anpassa verksamheten
• Administrativt arbete såsom uppföljning, framtagande av statistik och verksamhets rapportering

Är du nyfiken på vilka aktiviteter vi haft tidigare? Klick på länken för vårt senaste kalendarium:
Senior - Stockholms stad

Din kompetens och erfarenhet

Vi söker dig som: 

• Har utbildning inom hälsa till exempel legitimerad fysioterapeut, hälsopedagog eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig
• Har erfarenhet av att ha arbetat med aktiviteter för äldre 

Som person är du flexibel och styr ditt arbete utifrån verksamhetens behov. Du är lyhörd och har förmågan att strukturera och prioritera ditt arbete, det gör att du får saker gjort. Du har lätt att samarbete och skapa och underhålla kontakter både internt och externt. Vi kommer lägga stor vikt vid personliga förmågor och färdigheter.

Vi erbjuder

Ett självständigt och omväxlande arbete med stort ansvar. En arbetsplats där samarbete, kvalitet och respekt står i fokus. Du får möjlighet att bidra med din erfarenhet och utveckla verksamheten tillsammans med engagerade kollegor.  

För att du ska ha ett bra arbetsliv hos oss finns flera förmåner för dig som anställd bland annat friskvårdsbidrag och möjlighet till semesterväxling. Läs mer om våra förmåner här.

Övrigt

Äldreomsorgens värdegrund genomsyrar vår verksamhet och du ska kunna omsätta värdegrunden i ditt dagliga arbete. Arbetsprov kommer att tillämpas för sökande som kallas till intervju.

Inför eventuell intervju medtag svensk/EU EES ID-handling eller pass samt relevanta originalhandlingar för tjänsten, utbildningsbevis/examensbevis, ev. utfärdad legitimation för yrket, intyg eller arbetstillstånd.

För att få arbeta hos Stockholms stad med äldre och vuxna personer med funktionsnedsättning i deras hem, måste du visa ett utdrag från Polisens belastnings- och misstankeregister. Utdraget beställer du själv och ska inte vara äldre än 6 månader från utfärdande datum.
Urval och intervjuer kan ske löpande.

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Vi rekryterar utan personligt brev för att stärka fokus på kompetens och erfarenhet för denna roll. När du skickar in din ansökan får du svara på ett antal frågor. När vi bedömer din ansökan utgår vi från ditt CV och de frågor som du har besvarat. Efter sista ansökningsdag går vi igenom alla ansökningar.

Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande.

Välkommen till Järva stadsdelsförvaltning!

För att möta dagens och framtidens utmaningar bildades Järva stadsdelsförvaltning 2023. I vår stadsdelsförvaltning utvecklar vi stöd och service med fokus på alla Järvabor. Våra verksamheter präglas av samarbete, mod, empati och respektfullt bemötande. Vi eftersträvar öppen kommunikation och respekt för olikheter och vi tror att mångfald och en jämn könsfördelning bidrar till att utveckla vår verksamhet. Vi hoppas att du som söker vill utvecklas tillsammans med oss.

Här kan du läsa mer om Järva stadsdelsförvaltning.