Svenska Bostäder söker chef för Projektstöd och Eftermarknad

En utvecklande arbetsplats eller en trygg arbetsgivare med härliga kollegor? Hos oss behöver du inte välja.

Du kanske tror att en kommunal hyresvärd mest jobbar med att hyra ut lägenheter. Det är en viktig del av vad vi gör, men vi är också med och driver på utvecklingen mot ett hållbart Stockholm där alla Stockholmare har en plats.

Fastighetsutveckling söker nu en chef till enheten för Projektstöd och Eftermarknad

Du leder en enhet som samlar specialistkompetenser som är avgörande för att bolagets renoverings- och nybyggnadsprojekt genomförs effektivt och med hög kundnytta. Som chef har du verksamhets-, budget- och resultatansvar samt personal- och arbetsmiljöansvar.

Du trivs i skärningspunkten mellan planering, verksamhetsutveckling och ledarskap, och du bidrar aktivt till att projektportföljen planeras och bemannas på rätt sätt. I enheten pågår ett löpande arbete med digitalisering och effektivisering av processer – ett arbete du är en naturlig drivkraft i. Vi tror att du trivs i arbetet med att utveckla arbetssätt för god kunddialog. 

I dina ansvarsområden ingår bland annat:

• Leda och bidra i löpande långsiktig portföljplanering av renoveringsprojekt i samarbete med berörda enheter och avdelningar
• Ledning av medarbetare och konsulter som ansvarar för kunddialog i samband med renoveringsprojekt – en nyckelroll för samarbetet internt och för en god kunddialog. Resursplanering sker som en del i portföljplaneringen av renoveringsprojekt.
• Ledning av medarbetare med ansvar för eftermarknadsuppföljning – en nyckelroll för samarbetet mellan projektverksamheten och löpande förvaltning, inklusive uppföljning av entreprenader under garanti- och ansvarstid
• Ledning av specialister inom kalkyl, energiuppföljning och ritningshantering
• Processer och arbetssätt för kundhantering vid underhållsprojekt, med fokus på digitalisering, effektivisering och kundnytta
• Verksamhetsutveckling – du identifierar förbättringsmöjligheter i arbetsflöden och projektprocesser och gör det lättare för kollegor att göra ett bra jobb
• Att utveckla relationer och arbetssätt, internt i bolaget och externt mot samarbetspartners och entreprenörer
• Omvärldsbevakning inom branschen samt efterlevnad av aktuell lagstiftning och gemensamma styrande dokument

Vem är det vi söker?

Vi söker dig som har:

• Högskoleutbildning inom samhällsbyggnad, bygg eller fastighetsutveckling. Alternativt annan utbildning eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer är relevant eller likvärdig för uppdraget
• Flerårig erfarenhet inom byggentreprenad, byggprojektledning eller projektutveckling
• Erfarenhet av investeringskalkylering, fastighetsekonomi och entreprenadjuridik
• Erfarenhet av personalansvar

Vi lägger stor vikt vid ditt engagemang och drivkrafter. Som person söker vi dig som har ett starkt driv att utveckla verksamhet, arbetssätt och medarbetare, som leder genom gott samarbete och bidrar till ett positivt arbetsklimat samt som har förmåga att se till helheten och fatta beslut utifrån verksamhetens bästa.

Det är meriterande om du har:

• Erfarenhet av förändringsledning
• Erfarenhet av och kunskap om miljö- och klimatfrågor
• Erfarenhet av industriellt bostadsbyggande och bostadskonceptutveckling

En hälsning från din nya chef

Om du får jobbet så blir din nya chef Anton Leigard. Han har skickat med en liten hälsning till dig:

Vi befinner oss i ett spännande skede. Bolaget har gjort en betydande omställning mot varsam renovering – ett arbetssätt som både värnar om hyresgästerna, byggnadernas kvaliteter och en sund ekonomi. Inom nyproduktionen har vi lagt ned stort arbete på att forma om projekt utifrån ett förändrat ekonomiskt läge, med ett starkt och genomgående fokus på hållbarhet. Resultatet är att vi idag har en gedigen portfölj av ombyggnadsprojekt och flera spännande starter inom nyproduktion att se fram emot de kommande åren.

Det gör att du kliver in i en organisation med både erfarenhet och rörelse framåt. Jag ser fram emot att välkomna någon som vill vara med och ta nästa steg – och som trivs lika bra med att lösa dagens utmaningar som att bygga morgondagens arbetssätt.

Övrigt

Det här är en tillsvidareanställning. Vi intervjuar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Som en del av rekryteringsprocessen genomförs bakgrundskontroll på slutkandidat.

Känner du igen dig och vill vara med och bidra och göra skillnad både för dig och för stockholmare? Välkommen med din ansökan!

Över 60 000 stockholmare har sina liv, hem och drömmar hos oss. Vi vill att våra hyresgäster ska trivas och vilja bo hos oss. Genom att ta hyresgästernas intressen på allvar arbetar vi tillsammans för att bygga, utveckla och förvalta hållbara boenden. Det är inte bara hyresgästen som är viktig utan för oss är det avgörande att även våra medarbetare trivs hos oss och därför erbjuder vi generösa förmåner med bland annat korta fredagar. Vi har även flexibla och digitala arbetssätt och har flera kontor i Stockholm. Fler av våra förmåner hittar du här https://www.svenskabostader.se/karriar/vart-erbjudande/