- Jobba i Stockholms stad
- Lediga jobb
- Engagerad, nyfiken och pedagogisk enhetschef till avdelningen Utveckling och It
Engagerad, nyfiken och pedagogisk enhetschef till avdelningen Utveckling och It
Publicerad: 2026-10-30
Referensnummer: 2026/6413
- Sista ansökningsdag:
- Anställningsform:
- Tillsvidareanställning
- Anställningens omfattning:
- Heltid (100%)
- Tillträde:
- Enligt överenskommelse
- Ort:
- Stockholm
Bostadsförmedlingen i Stockholm förmedlar hyreslägenheter i hela Stockholmsregionen och samarbetar med över 200 fastighetsägare. Vi är en länk mellan bostadssökande och fastighetsägare, med mer än 75 års erfarenhet av Stockholms hyresmarknad. Vi är cirka 130 medarbetare och ingår i koncernen Stockholms Stadshus AB som ägs av Stockholms stad. Vår vision är att vara det självklara valet för en effektiv och rättvis bostadsförmedling.
Välkommen till oss
Här blir du en del av en kultur som präglas av ett generöst och hjälpsamt arbetsklimat där vi avsätter tid för kompetensutveckling och kunskapsutbyten. Det är viktigt med balans mellan arbete och fritid och vi är måna om att underlätta för dig att göra hälsosamma val. Vi erbjuder därför bland annat massage på arbetet, en friskvårdstimme i veckan och ett generöst friskvårdsbidrag. Vi sitter i lokaler i Slakthusområdet vid Globen men flyttar till nya lokaler i Tensta 2028.
Vår gemensamma värdegrund sammanfattas i ordet GRETA som står för: Glädje-Respekt-Engagemang-Tillsammans-Ansvar.
Vi söker dig som vill utvecklas tillsammans med oss. När du jobbar hos oss är du varje dag med och bidrar till nytta för regionens invånare genom att göra vägen till en ny bostad lite enklare. Läs gärna mer på bostad.stockholm.se.
Om rollen
Bostadsförmedlingen arbetar för en digital transformation och utvecklar tjänster för våra kunder och medarbetare. Med hjälp av ny teknik vill vi, förenkla och effektivisera vårt arbete och skapa bättre tjänster.
Avdelningen Utveckling och it är navet i denna transformation och ansvarar för allt från att säkerställa drift och underhåll av våra befintliga systemlösningar till att vidareutveckla systemkartan och arkitekturen. Arbetet sker i nära samarbete med verksamheten och användarna. Avdelningen har även det samordnande ansvaret för cybersäkerhet, kontinuitetsplanering och informationssäkerhet.
I denna roll har du ansvar för personal, budget och verksamhet. Du leder och fördelar arbetet för cirka tio medarbetare och tidvis även för konsulter. På enheten arbetar bland annat systemutvecklare, projektledare, testare, UX/UI-designer och kravanalytiker samt verksamhetsutvecklare.
Du rapporterar till avdelningschefen och ingår i avdelningens ledningsgrupp. Du leder även projekt och styrgrupper samt stöttar medarbetare i deras uppdrag.
Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som har
- aktuell ledar- och chefserfarenhet med personal- och budgetansvar inom IT och/eller digitalisering
- erfarenhet och kunskap om incidenthantering och kontinuitetsplanering
- kunskap och erfarenhet av att operativt arbeta nära systemutvecklare och testare
- erfarenhet av projektledning och styrgruppsarbete
- god kommunikativ förmåga i både tal och skrift
- god kännedom om arbete inom offentlig förvaltning eller kompetens som arbetsgivaren bedömer som likvärdig
- god kunskap om informationssäkerhet och GDPR.
Det är meriterande om du har kunskap lagen om offentlig upphandling (LOU).
Som person är du prestigelös, nyfiken och tydlig. Du har lätt för att bygga relationer, både inom avdelningen och över bolaget som helhet. Du är öppen och empatisk samt har en förmåga att förklara komplexa, tekniska möjligheter och utmaningar på ett tydligt och begripligt sätt – även för personer utan teknisk bakgrund.
Vid rekryteringen lägger vi stor vikt vid kompetens, personlig lämplighet och ditt intresse för tjänsten.
Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande.
Övrigt
Bostadsförmedlingen arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Din ansökan
Vi rekryterar utan personligt brev för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för rollen. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt cv och ett antal frågor som du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt cv.
Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande.
Varmt välkommen med din ansökan!